1、如果是在企業(yè)里工作,一般的計算方法如下:月工資=3000/20.83*20.83=3000這是沒有請假的計算方
(資料圖片僅供參考)
1、如果是在企業(yè)里工作,一般的計算方法如下: 月工資=3000/20.83*20.83=3000 這是沒有請假的計算方法。
2、因為現(xiàn)在全年的法定假期為11天,所以平均每月的正常工作時間應(yīng)為20.83天。
3、 請事假3天:月工資=3000-(3000/20.83*3)=2567.931 其他事假天數(shù)類推。
4、 當然,如果你一個月請20天事假的話,公司政策應(yīng)該也會有相關(guān)規(guī)定的。
5、 比如我們公司,全年累計事假不能超過15天,超過的話按曠工計算。
6、 病假根據(jù)醫(yī)院病休證明和繳費收據(jù)則不能扣工資。
本文到此分享完畢,希望對你有所幫助。
關(guān)鍵詞: